“四责”协同聚合力丨构建责任落实体系 同向发力齐抓共管
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今年以来,成都通过构建党委(党组)主体责任、党委(党组)书记第一责任人责任、党委(党组)班子其他成员“一岗双责”和纪委监督责任协同发力的全面从严治党责任落实体系,持续推动各级党组织和党员领导干部担当作为、履职尽责,解决责任“虚化”“空转”和“上热中温下冷”等问题,确保全面从严治党政治责任落地生根。“清廉蓉城”融媒体平台持续推出专栏——“四责”协同聚合力,聚焦全市各地各部门深化创新“四责”落实工作机制的具体实践。
四川天府新区
今年以来,四川天府新区通过构建主体明晰、有机协同、层层传导的管党治党责任落实体系,深化“四责”协同。全面压实党工委主体责任。新区党工委坚持把全面从严治党主体责任融入日常、抓在经常,制定《关于推进2021年全面从严治党、党风廉政建设和反腐败工作的意见》,把全面从严治党工作细化分解为7大类33项具体工作任务,党工委会专题研究党风廉政建设和反腐败工作7次,问责党组织10个、领导干部9人。严格落实书记第一责任人责任。党工委主要负责同志认真践行“四个亲自”,将全面从严治党与贯彻落实习近平总书记重要指示精神、保障“十四五”规划实施同研究、同部署、同推进,定期听取情况报告4次,大力支持纪检监察工作,率队到纪工委监察工委开展现场办公,协调配齐配强派驻纪检组7个、落实村(社区)纪检工作经费,大力增强责任落实硬保障。
压紧压实班子成员“一岗双责”。党工委管委会领导班子成员认真落实“一岗双责”,定期听取分管联系单位汇报主体责任落实情况共36次,对分管联系单位开展监督检查30次,推动整改问题43个,督促疫情防控、违建别墅整治等问题专项整治工作深入开展。做精做优监督专责。天府新区纪工委立足“监督的再监督”,聚焦公园城市建设、群众关心关切,创新谋划服务保障营商环境建设、村(社区)监督一体化等专项监督,向党工委管委会班子成员发出工作提示16份,通过述责述廉、民主评议等方式推动整改工作落实不力、制度机制不畅等问题42个,在全省率先成立政商廉盟,积极开展政治巡察信息化建设、护航民营经济高质量发展、构建村(社区)监督一体化新格局等创新工作。
青白江区
以主体责任引领监督责任,形成齐抓共管格局。青白江区委常委会12次专题研究党风廉政建设,制发《关于建立“四责”协同机制推进全面从严治党主体责任落实的实施方案》等文件,具化全面从严治党任务分工47项和“四责”职责任务25项,层层明确管党治党政治责任,形成区委区政府主导、各级党组织主抓、纪检监察机关主推的责任落实机制。探索构建政治生态“5+19”评估体系,建立“评估—预警—通报—整改—回访”机制,采取自查自评、综合评价、专项评价方式,完成对经济、国资国企等6大领域的政治体检,纠治管党治党责任落实不到位等问题,通过科学精准问责,问责“两个责任”落实不力6件10人,以问责促履职尽责。同时,区委旗帜鲜明支持区纪委监委日常监督和审查调查工作,区委主要领导亲自研究重要线索,全程跟进指导,全年精准运用“四种形态”批评教育帮助和处理568人次,立案209件215人,其中涉嫌职务犯罪移送司法机关4件4人,追赃挽损320万余元。
以监督责任撬动主体责任,营造风清气正环境。区纪委监委督促区委始终把“两个维护”作为根本政治规矩,区纪委书记在区委常委会上领学管党治党新精神新要求8次,增强从政治上看全面从严治党的自觉性。充分发挥监督职责,区纪委副书记全程列席区委常委会及研究“三重一大”专题会议,推动区委常委会3次听取9名党组成员党风廉政建设主体责任报告。针对分管领域党风廉政建设存在的不足,向相关区领导发出《廉情专报》《履职提示函》14份,做实做细同级监督。督促强化对“一把手”和班子成员的监督,每半年专题听取分管单位主要负责人党风廉政建设工作汇报,通过讲授廉政党课、列席民主生活会等方式督导分管单位认真落实主体责任,对主体责任考核靠后、行业领域责任履行不到位、案件频发、信访举报较多的单位“一把手”开展谈话,常念“紧箍咒”,筑牢绷紧不想腐的思想之基。
编辑:陈艾 钟英 刘春春
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